华东理工大学商学院阎海峰教授

　　主题：走好成功职场第一步

　　地点：财经大学行政教学楼大礼堂

　　时间：2005年3月29号

　　主持人：各位来宾、各位老师、各位同学大家晚上好。

　　走好成功职场第一步——上海市大学生人生发展导航行动成才择业校园巡讲活动，上海财经大学巡讲会现在开始，本次活动是由共青团上海市委员会、上海市学生联合会，中国大学生就业见习网联合主办。

　　本次巡讲活动，盛邀众多知名企业人力资源总监和专家教授参加，他们将从用人理念，成才观念，社会实践等多方面为大学生答疑解惑，大学毕业生可以利用这个机会直接和他们交流，共同探讨如何解决在择业就业过程中遇到的难题，我们希望通过这次活动，使同学们从中得到启示，为自己的职业生涯尽早做好规划，从而全面提高自身素质，为将来成才就业打好基础。

　　本次活动的主办方之一54CLUB.COM网站是在团中央，全国学联的关怀下成立的，由新浪和上海四达合办的大学生就业见习网站，该网站不仅可以为大学生提供众多见习和就业的机会，更重要的是通过开展校园巡讲，网络访谈和免费大学生职责测评，为大学生成才择业导航。在这里和大家说一下，我们财大的巡讲，今天晚上是第一场，明天还有一场，到时欢迎大家和嘉宾一起交流。

　　今天，我们邀请的嘉宾华东理工大学商学院的阎海峰教授，在他演讲之前，由我代表我们大学为他颁发一个导师的证书。下面让我们以热烈的掌声欢迎阎海峰博士开始今天的演讲。他今天演讲的题目是《公司文化与大学生择业》——谈谈择业中的个人与组织匹配问题。

　　阎海峰教授：谢谢张老师，谢谢www.54CLUB.COM，也感谢来这里听讲的在座的同学们，非常高兴有这样一个机会，和大家分享在教学和研究当中的一点体会，希望能够对同学们的就业有一点帮助。我自己做过七年的学生管理工作，对大学生非常喜欢，也非常的愿意和大家交流，我自己觉得我也非常地了解大学生就业的一些情况，我记得那个时候在我们学校的一些学院做学生的工作，那个时候，每年到毕业的时候，给他们讲就业的问题，每年都是有新的内容、压力，比如说找什么工作好，有什么样的心态？我记得，讲了这样几年，我总结下来，有一点可以告诉大家，就是当我们面临就业的时候，就是我们的梦开始破碎的时候，的确如此。实际上，我自己感觉，一个人的成熟和成长的过程，就是梦破碎的过程。因为大家是怀着梦想进入小学，小学生有梦想，进入了中学，进入了大学，现在我们要进入一个真实的环境，这个真实的环境究竟是什么样子，有什么样的因素，会影响着你成长、成功，实现梦想，所以我把这个过程，打了一个比方，是从天上走到人间的过程，大家马上要从我的大学，进入人间了。

　　但是外面究竟是什么样子？很多的同学，确实有这样的疑惑，我今天选择的话题，和我自己的研究的兴趣有关系，我想和大家谈一下，在我们身边的企业，他们的文化是什么样的，这些公司都是些什么味道？我的核心观点是——你个人的味道和公司的味道相匹配会比较好，你舒服，公司也舒服。这样我们要解决的问题是，那个公司是什么味道？不同公司的味道，我们如何去嗅出来，把握他，观察他。第二个，我自己是什么味道？要知道自己喜欢什么，真正合适什么？然后让这两个匹配，有的人有疑惑，会不会没有我的？不会的，外面的公司都是人做出来，像我们在座的一样，一代一代的人做出来，只要属于人类，总有一个适合你。

　　为什么选择这样的话题，一个是我个人研究过许多跨国公司，一个是全球性的就业环境，特别是在上海。就是对在座各位来说，在中国，有这样的情形，WTO的一切条款，会随着时间的推移而取消，我们所有的行业，就会开放，今天来看，在中国，在绝大多数的产业当中，我们大家都是学财经的，应该非常的了解，在这些产业当中，真正的在第一层竞争的都是跨国公司。几乎绝大多数的竞争性的行业都是这样，从汽车到快餐，到零售连锁店，大卖场，主要的是跨国公司在竞争。产业方面的竞争先不去管，但是他影响了我们的就业，我们要了解这些。

　　第二个，在中国至少有三种大类的企业，国企、民企、外企。大家知道，这三个品种，味道都不一样，他们各自有什么差异？了解他们吗？他们里面有差异，都是不一样的企业，看看，哪一个适合你？还有一个是我们自己是怎么回事？和这些企业是否相匹配，特别是我们自己和那些外资企业是否匹配。

　　我和大家讲，在中国的外资企业当中，早期的时候是合资企业，没有独资企业，当时我们没有开放，没有政策，外资企业要进入中国，必须合资，我们有意图，当时为了引进外资，为了学他的技术。而且当时的股份不能超过50%，但是，今天这个趋势发生了变化。新近的外资企业基本是选择独资，而合资的外资企业通过各式各样的方式，使他的股份扩大，成为了控股公司。也就是说，管理层，掌控的权利，慢慢的外资企业当中成为了独资。他们主要是控制在外国人的手里。

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