烦恼3：一到下午就头痛

　　据广州市第十二人民医院刘移民副院长介绍，不久前，暨南大学对8662名教师的健康问题进行调查发现，有43.9%的教师患有睡眠多梦、记忆力减退、焦虑、抑郁等亚健康病症，其中女教师亚健康的发生率高达47.87%。

　　“到神经内科看头痛、头晕、失眠、颈椎病等的人群，教师群体就占有10%。”广医二院神经内科主任高聪介绍，他们大多数是中青年教师，普遍反映的症状是一到下午时间就会感觉到头部隐隐作痛。

　　暨南大学门诊部主任李虹医生告诉记者，今年该校对3800多名教职员工进行体检，整体体检结果不容乐观：30.14%血脂偏高、25.03%体重偏胖，22.4%患有高血压、10.89%有糖尿病；而30～40岁的1300多名教工的体检结果更让人堪忧：21.73%血脂偏高，21.22%体重超标，乙肝

　　省医体检中心昨日向记者透露了一组体检数据：广州某中等专科学校127名教职员工体检结果中，心电图显示窦性心律不齐、心肌劳损的达43人，患有咽喉炎的达18人，

　　烦恼4：高收入者校外炒更忙

　　前不久，国家税务局一项调查将高校教师列入高收入群体，但事实是不是如此呢？记者对广州高校教师采访发现：教师工资普遍在3000～4000元，一些民办高校甚至低至1000多元。多数老师表示，高收入大多是校外炒更获得的。

　　刘老师是广州某公办重点高校工商学院企业管理专业的一名普通教师，31岁，博士毕业，每月基本工资税前4000多元，工作5年多了，还住在租来的一室一厅的房子里。他发牢骚说，那么一点工资，每月要完成300多个课时。中大一老师透露，名校副教授工资最高约4000元~5000元，正教授8000元~10000元，普通教师则3000元~4000元。

　　为了提高收入，高校大多老师都到校外兼职，即“炒更”。“炒更”有四种形式：

　　1.它校兼课”。收入不高，一个月三四千元，高的5000元左右。

　　2.做科研课题。十分辛苦，通常要做大量的调研，几年下来，会一次性支付数十万，数百万，但做课题的人多成本大，分摊下来所剩不多。

　　3.接受一些公司，社会机构邀请，进行专题讲课。这种形式根据教授的名气和受聘单位的不同，开出的费用也相差较大，以半天时间为计，最少的一次性支付不过500多元，最高的则可达万元。

　　4.长期受雇于一些公司进行企业管理的指导等，因人而异，一个月3000元~5000元。

　　知情人士告诉记者，教授兼职的情况在高校中较为普遍，但广东最高的市场价也不过万元多，广州高校教授校外兼职以名校向民办院校、成人院校兼职的居多，费用也是高低不等，一个刚出道的教授通常为一次2000元左右，知名的则达到万元以上。